THE SELF LEADERSHIP PATH
TOWARDS PERSONAL GROWTH

BIST DU BEREIT, DEINE MENTALEN POSITIONEN ZU VERÄNDERN UND DEINE BESTIMMUNG ZU FINDEN?

Diese transformative Erfahrung der Selbstführung ermutigt dich, einen Wachstumspfad zu persönlicher Bewusstheit und Exzellenz zu beschreiten. Auf dem Weg zu deinem besseren Lebensziel – was auch immer das sein mag?

Bei diesem Programm zur Selbstführung geht es darum, ganz bewusst an deiner Denkweise zu arbeiten. Und darüber, wie du deine Gefühle und Aktivitäten im Hinblick auf deine Ziele als Führungskraft reflektieren kannst. Es geht auch darum, sich selbst zu befähigen, in Zeiten großer Unsicherheit die richtigen Entscheidungen zu treffen – mit einer Kombination aus Konsequenz und Leidenschaft.

Der Wachstumspfad besteht aus einem 4-tägigen Retreat, einer 50-tägigen Selbstlernreise und zwei Coaching-Sessions aus der Ferne. Es soll dich dazu inspirieren, einen zielgerichteten Führungsstil zu entwickeln und aufrechtzuerhalten. Du wirst darin geschult und herausgefordert, Ungewissheit zu verstehen, zu kontextualisieren und zu bewältigen. Das Ziel ist es, deine Einstellung zum 21. Jahrhundert zu entwickeln. Das SHIFT® Programm befähigt dich dazu, dich selbst und andere in dieser sich schnell verändernden Welt zu führen. Finde deinen Weg, um mit gutem Beispiel voranzugehen!

1
IMMERSIVE
RETREAT
DAYS
1
MODERATED
COACHING
SESSIONS
1
DAYS
MASTERMIND
JOURNEY
1
self-
development
units
IMMERSIVES LERNEN IN DER NATUR
2 STUNDEN PRO WOCHE ERFORDERLICH
DEUTSCHE ODER ENGLISCHE MASTERMINDS
INDIVIDUELLES MENTORING
ACHTSAMKEITS-PROGRAMM
SUPERVISION In KLEINGRUPPEN
Abschlusszertifikat
3.500 € + MwSt. (inkl. Unterkunft)

WIE IST DAS PROGRAMM AUFGEBAUT?

Unser Hybrid-Kurs beginnt mit einem immersiven Retreat mit einem intensiven Selbstführungstraining.

Dazu gehören persönliche Reflexion in der Natur, achtsame Intermezzos und ausführliche Sparing-Sessions mit erfahrenen Coaches für Führungskräfte.

Danach werden Mastermind-Gruppen gebildet und du startest in eine Selbstlern-Routine für 7 aufeinanderfolgende Wochen.

Während dieser Zeit werden wir jeden Tag an den 5 Dimensionen des SHIFT® Framework arbeiten.

In diesem Zeitraum treffen wir uns auch zweimal zu Online-Peer-Coaching-Sitzungen, die von unseren Coaches moderiert werden. Am Ende dieser Reise wirst du deine veränderte Einstellung in einem intensiven Online-Event mit all deinen Coaches und Gleichgesinnten reflektieren.

NÄCHSTER KURS

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ZWEISPRACHIGE KOHORTE

(DEUTSCH/ENGLISCH)

RETREAT

Piemonte / Italien oder Bayerischer Wald

SHIFTSCAPE Immersives Retreat Wochenende
Immersives Retreat Wochenende

SHIFTPATH 50 Tage Selbstlernreise
mit wöchentlichen Online Mastermind Sessions

SHIFTZEN Online Peer Coaching Session
online

SHIFTABLE Online Reflexion der Transformation
online

LERNREISE IM DETAIL

Willkommen beim SHIFT® Growth Path! Ein hybrider Selbstführungskurs, wie du ihn noch nie gesehen hast. Die Wahrheit ist, dass Selbsthilfebücher nicht ausreichen, dass persönliches Coaching nicht für jeden geeignet ist und dass Karrierebeschleunigung auf Teufel komm raus oder ego-steigerndes menschliches Potenzial-Chaka definitiv nicht das sind, was wir brauchen, um im Jahrhundert 21 erfolgreich zu sein. Wie kannst du also deine Bestimmung finden?

Indem du lernst, dein eigener bester Coach zu werden. Indem du lernst, deinen eigenen Geist ständig zu füttern. Indem wir verstehen, dass Ziele nutzlos sind, wenn wir nicht an der gewünschten Einstellung arbeiten. Indem du lernst, dich selbst zu führen, um andere führen zu können. Dieses Programm wird dir zeigen, wie du eine neue Einstellung zum Lernen entwickeln kannst. Es stellt Überzeugungen über den Erfolg in Frage und passt deinen Haltung an, um Veränderungen zu bewältigen und Freiräume zu schaffen, damit du mit der Zeit immer besser wirst.

Erfahre mehr über Selbstführung

Dieser Artikel erläutert die Hintergründe für die Einleitung und Aufrechterhaltung persönlicher Veränderungen. Er erklärt alles Wesentliche der Selbstführung und die 5 Schritte, die notwendig sind, um die richtige Einstellung zu Purpose und Wachstum zu entwickeln.

FÜR WEN IST DIESES PROGRAMM GEDACHT?

Die Führungskräfte von heute lassen sich in zwei Kategorien einteilen: Diejenigen, die glauben, dass sich die Welt um sie herum ändern muss. Und diejenigen, die verstehen, dass sie sich selbst ändern müssen. Dieses Programm ist für Letztere gedacht.

Wir glauben, dass es bei Transformation nicht um die Implementierung neuer Technologien geht, sondern in erster Linie um eine offene Haltung gegenüber Veränderungen. In einer Welt, die sich so schnell verändert, ist die Suche nach dem Sinn die wesentliche Grundlage für jede transformative Führungskraft. Wir sind zutiefst davon überzeugt, dass die Menschen sich neue Einstellungen aneignen müssen, um neue Lösungen für die unerwarteten Probleme zu finden, die zweifellos unsere künftige Art des Wirtschaftens bestimmen werden.

Führungskräfte etablierter KMU, die die Umgestaltung ihrer Organisationen vorantreiben wollen

Führungskräfte aus großen Unternehmen, die nach neuen Wegen suchen, um ihre Organisationen zu verändern

Zukunftsorientierte Unternehmerinnen und Andersdenker, die ein vielfältiges Netzwerk von Gleichgesinnten suchen, um ihre Wirkung zu steigern

Kreative Business Professionals und Change Maker mit mindestens sieben Jahren Berufserfahrung

WAS DU GELERNT HABEN WIRST

Die Wahrheit ist, dass es keine Musterlösung für die persönliche Transformation gibt. Haltungen sind und bleiben eine höchst subjektive Angelegenheit.

Deshalb haben wir ein anderes Konzept entwickelt, das verschiedene didaktische Formate, philosophische Ansätze und die neuesten Erkenntnisse aus Neurowissenschaft und Psychologie miteinander verbindet. Das Ergebnis ist ein Hybridrezept, das drei wesentliche Zutaten vereint:

EXPERIENCE:

Eine Mischung aus einer intensiven Reise, die dir die nötigen Impulse gibt und die emotionalen Auslöser, die zu einer nachhaltigen Wirkung führen können. Denn mit Reden allein ist es nicht getan.

REFLECTION:

Eine fünfzigtägige Selbstreflexion, die deine Erfahrungen auf deinem Weg festhält, neue Gedanken auslöst und eine neue Gewohnheit des täglichen Nachdenkens in deiner persönlichen Transformation bildet.

COMMITMENT:

Die Entwicklung dauerhafter Gewohnheiten braucht Zeit. Mit dem Wandel Schritt zu halten ist schwer. Und noch schwieriger ist es, den Mut zu finden, Pläne umzusetzen. Deshalb machen wir das in einer Gruppe. Der Aufbau dauerhafter Bindungen während des ersten Retreats hilft dabei, sich gegenseitig in einer MASTERMIND-Gemeinschaft zur Verantwortung zu ziehen.

Durch die Arbeit mit dem SHIFT® Framework wirst du die Fähigkeit aufbauen, um

deinen persönlichen Entwicklungsplan zu erstellen, um deinen Lernweg zu individualisieren

tief in deinen einzigartigen Führungsstil einzutauchen

mit Hilfe des SHIFTSCHOOL-Teams und der SHIFTSCHOOL-Gemeinschaft deine Stärken und Wachstumsbereiche zu entdecken

SHIFTSCAPE KICK-OFF

EMBRACE CHANGE.
THINK FOR YOURSELF.
TRANSFORM THE FUTURE.

Der Auftakt des SHIFT® Growth Path führt uns direkt an einen der schönsten Rückzugsorte Europas. Magische Orte in der Natur in Piemont/Italien oder im Bayerischen Wald. Erlebe eine wunderbare und intensive Zeit zusammen mit deinen Mitstreitern, die mit dir etwas verändern wollen. Lernen ist ein soziales Unterfangen, und eine Gruppe hervorragender Menschen in einer Kombination aus In- und Outdoor-Workshops zu vereinen, wird den Grundstein für eine unvergessliche Lernreise legen.

MEET YOUR LEADERS

WIE FUNKTIONIERT DER SHIFT®-SELBSTLERNPROZESS?

Unser 50-tägiges Selbstlernprogramm wird dir helfen, das Gelernte zu reflektieren, neue Routinen einzuführen und deine Fortschritte zu verfolgen.

Das Programm mit 50 Herausforderungen bietet dir die Möglichkeit, deine Gedanken aufzuschreiben, zu skizzieren und zu reflektieren. Hinterfrage deine Überzeugungen und gib deinen Gedanken eine Form!

Einen Gedanken zu Papier zu bringen, hat eine große Wirkung. Es ermöglicht dir, die Dinge aus einem anderen Blickwinkel zu sehen. Die neue Perspektive kann dir helfen, die Dinge klarer zu sehen und dich von den unbewussten Denkmustern zu lösen, die so tief in deinem Geist verankert sind. Sie beeinflussen die Art und Weise, wie wir denken und handeln – viel mehr, als man zugeben möchte. Dein Mastermind und deine virtuellen Coaches werden dafür sorgen, dass du nicht wegläufst, wenn es schwieriger wird.

Wir werden Sie auch zur Verantwortung ziehen. Denn wenn du deine Übungen nicht machst, kommst du mit leeren Händen zu deinen Mastermind-Treffen und enttäuschst deine Begleiter.

DARE
Wie kann ich Verantwortung übernehmen und mich selbst zur Verantwortung ziehen, um meine Ziele zu verfolgen?

IMAGINE
Wie kann ich Trends erkennen, mir mögliche Zukunftsszenarien vorstellen und Sinn finden?

DISCOVER
Wie kann ich Neugier wecken und beschreibende Experimente entwerfen, um schnelles Lernen voranzutreiben?

ADAPT
Wie hinterfrage ich ständig bestehende Glaubenssätze, überwinde kognitive Vorurteile und passe meine Meinung an?

DO
Wie erlange ich Bewusstsein und Glaubwürdigkeit, indem ich Verletzlichkeit und Dankbarkeit ausdrücke?

A CHANGE STORY FROM SHIFTSCHOOL

Silvia, Service Designerin bei Volkswagen, spricht über ihre Lernerfahrung und wie sich ihre Einstellung verändert hat. Sie erklärt, warum die Umstellung auf einen Wachstumspfad hin zu persönlicher Selbstbestimmung und Exzellenz so wichtig ist. Entdecke noch mehr change stories.

WIE HOCH SIND DIE KOSTEN?

Das Programm kostet 3.500 Euro zzgl. MwSt. und umfasst den Kurs, das Kursmaterial sowie Unterkunft und Verpflegung an den Workshoptagen. Der Mitgliedsbeitrag für den SHIFTSHAPE CLUB für das erste Jahr ist ebenfalls in dem Paket enthalten.

Die Kosten für die Anreise zum Retreat sind nicht enthalten. Die Mehrwertsteuer wird zu den in den nationalen Gesetzen und Vorschriften vorgesehenen Sätzen erhoben. Persönliche Coaching-Pakete auf Anfrage. Bitte beachte, dass die Ausbildungskosten in vielen Ländern steuerlich absetzbar sind.

Wie funktioniert die Bewerbung?

Wir suchen Menschen, die Initiativen, Organisationen oder Gemeinschaften leiten, die an einer neuen „Story of Better“ arbeiten.

Menschen, die die Zukunft als etwas sehen, das wir gemeinsam gestalten wollen, und nicht als etwas, das wir lieber vermeiden möchten. Jede(r) Bewerber*in muss seine Absichtserklärung als Ausgangspunkt für ihren/seinen SHIFTeinreichen. Etwas, auf das sie sich zubewegen wollen.

WIR SUCHEN LEBENSLANG LERNENDE

Wir lehnen Fast-Food-Lernen und passiven Konsum von Inhalten ebenso ab wie egoistisches und rücksichtsloses Verhalten gegenüber der Gruppe. Unsere Führungsprogramme sind als intensive Lernerfahrungen konzipiert. Wir suchen Menschen, die sich in einer Gemeinschaft von Gleichgesinnten wohlfühlen und ein authentisches Interesse daran haben, andere Teilnehmer*innen so kennen zu lernen, wie sie sind und wie sie werden wollen.

Wir glauben, dass Lernen ein soziales Unterfangen ist. Unser Ziel ist es, dauerhafte Beziehungen aufzubauen, nicht oberflächliche Begegnungen. Jede Kohorte bildet eine einzigartige Gemeinschaft hochqualifizierter Personen, die einander und ihrer gemeinsamen Erfahrung tief verbunden und verpflichtet bleiben.

Bist du dabei? Um den Bewerbungsprozess zu starten, fülle bitte das Bewerbungsformular aus. Nach der Anmeldung erhältst du eine E-Mail mit einem Link, über den du einen Termin für ein Vorstellungsgespräch vereinbaren kannst. Ziel des Gesprächs ist es, herauszufinden, was dich motiviert, der Gemeinschaft beizutreten. Wir werden dir innerhalb einer Woche nach deinem Vorstellungsgespräch mitteilen, ob du für die nächste SHIFT®-Reise zugelassen wirst.